Zamestnávanie cudzincov mimo EÚ /Ukrajincov/ v logistike

Rieši vaša spoločnosť dlhodobo nedostatok zamestnancov v skladoch a DC centrách? Možno na českom trhu práce získať zamestnancov, ktorí tu nie sú, alebo nechcú pracovať? Na odborných seminároch sa dozvedáme, že dobre už v oblasti náborov bolo a bude horšie. Riešenie existuje. Ponúkame výmenu skúseností s náborom zamestnancov mimo EÚ.

Kurz je určený pre pozície

• Personalistov a HR manažérov.
• Manažérov logistických firiem.
• Vedúci zamestnanci, ktorí chcú poznať cestu z problému s nedostatkom zamestnancov.

Čo Vám odovzdáme/ čo Vás naučíme

• Zoznámime vás s možnosťou, ako riešiť nedostatok zamestnancov.
• Predáme praktické skúsenosti, ako možno riešiť nábor mimo EÚ so zameraním na krajiny východného bloku.
• Poskytneme návod, ako pripraviť a realizovať projekt, ktorý zabezpečí dostatok kvalitných zamestnancov.

Osnova kurzu

• Rozhodovací proces: realizovať projekt zamestnávania cudzincov mimo EÚ?
• Legislatívne podmienky.
• Príprava projektu v praxi.
• Komunikácia so štátnou správou.
• Riziká náboru v zahraničí/ako nenabehnúť podvodníkom.
• Adaptácia nových zamestnancov zo zahraničia.
• Klady a zápory.
• Prínos funkčného projektu v logistickej praxi.

Kto Vás bude školiť

HR manažér HOPI ČR, Lektor pracovného práva v manažérskej praxi.

• Ladislav Kožíšek 

Základné údaje o kurze

Na každom kurze má účastník k dispozícii materiály v tlačenej podobe, ktoré tiež jeho po absolvovaní získa spravidla do týždňa elektronickou poštou spolu s osvedčením o absolvovaní. V priebehu kurzu budú malé prestávky, v ktorých sa budú môcť účastníci občerstviť, samozrejme bude tiež hodinová prestávka na obed. Náklady na obedy (okrem strediska v Bratislave), občerstvenie a materiály sú už započítané v cene kurzu.